CONSEIL EN RECRUTEMENT ET MANAGEMENT DE TRANSITION

Dans une économie où la flexibilité et le temps de travail sont des facteurs importants pour la pérennité et la croissance des entreprises, le management de transition s'établit comme l'une des solutions de "sourcing" les plus efficaces dans les situations d'urgence ou de transformation.

À l'origine centré sur la gestion de crise, il est peu à peu devenu un management de croissance et de changement. Aujourd'hui, nos experts seniors, managers de transition, peuvent vous aider à affronter de nombreuses problématiques déterminantes pour votre entreprise.

Amexsen a acquis une forte expérience dans les industries aéronautiques, spatiales et systèmes embarqués en replaçant l'expertise senior au centre de l'entreprise : d'un côté, des experts seniors, managers de transition avec de riches expériences et prêts à relever de nouveaux défis et d'un autre côté, des entreprises recherchant des compétences pointues sur des missions ponctuelles ou à long terme, sans forcément passer par le processus de recrutement.

AMEXSEN, cabinet de conseil en recrutement et management de transition, devient votre interlocuteur privilégié en mettant en adéquation le besoin des entreprises avec nos managers de transition.

 

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